奈德 · 赫曼 ( Ned Hemnann ) ， 赫曼國際集團的創始人及 CEO ， 全腦優勢模式的提出者 ， HBDI ( 赫曼全腦優勢測評工具 ) 之父 。 曾任 GE 管理發展學院管理教育經理 ， “ 美國創造力協會 ” 主席 ， 入選美國培訓雜誌評選的 “ 人力資源名人堂 ” 。

       赫曼全腦優勢評量工具(Hermann Brain Dominance Instrument，簡稱HBDI)是一套系統化評量思維偏好的工具。1970年代，由擔任GE管理發展中心主任Ned Herrmann博士所發明。目前在全世界有27個國家，全球150000人士接受全面专业测试, 包刮全球頂尖的企業組織均使用這項課程。

        HBDI 通過每個人在完成120道題的HBDI問卷後，就能得到自己的思維偏好圖。透過這張圖，可以直觀 瞭解一個人的思維偏好，思維偏好是影響決策、效能、溝通的最重要關鍵。

        無疑,奈德.赫曼的優勢理論得到了廣泛的認同,但以問卷作為測量的工具,或多或少都會存在一些偏差,有的人為了得到一份工作,可能會刻意迎合一些答案,同時答案可能會受到文化背景等等的影響。

       如果將奈德.赫曼的優勢理論與王德堃教授的腦象圖時結合在一起時,腦象圖以客觀的,不偏不倚的數據來表述一個人的優勢和思維模式,腦象圖使優勢理論更完善。